在直播平台上，主播和家族公会从来都是相辅相成的，公会为主播提供培训、资源并辅助其开播时的运营，主播的成长伴随着工会成长。那么，如何才能找到一个好工会，保护好自己的同时也能和工会愉快的玩耍呢？主播招聘信息来为你分析

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拒绝高薪无责保底

正规工会或经纪人会根据主播的能力和经验，开出相应条件。任何地方都不会天上掉馅饼，所以对于新主播，如果上来就给你开5000无责保底，基本是不可能的,因为正规工会从每个主播身上得到的利润并不是很高。

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是否有培训

对于新主播而言，除了远离高无责保底之外，还要看看你开播一段时间之后，是否有公司运营对你进行培训、指导、督促。不闻不问是公会对你的不负责，本着对自己负责，建议尽快止损离开。

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注意时长天数，确认任务

以天数和时长为由拒绝发放工资，有的主播是冤枉的，但有的主播的确没达到。所以这方面一定要和工会确定好究竟怎样才算有效天和有效时间，并记录好自己每个月的有效天数和有效时长。而关于任务部分，一定要先确认好，究竟有哪些，没有哪些。

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为自己负责，拒绝混播

新主播需要成长，粉丝需要积累。主播除了要接受公司的培训，也要自己多学习多研究，让自己越来越优秀。不要因为礼物少就混播，因为如果被系统判定为挂机，会对工会造成很大伤害，混播绝对是害人害己。

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正规公会保工资发放

像我们冠祺联盟就是花椒认证公会新秀。能够获得花椒认证是需要一定资历的。而新主播进入发展中的正规工会，会获得更多资源和扶持，毕竟大公会里大主播也多，每个公会的资源就那么多，大公会的资源当然要紧着大主播用。

主播招募

冠祺文化传媒公司主要业务涵盖：在线直播、在线影视、在线音乐、在线艺人经纪、网络媒体以及新媒体广告服务等多个方面，公司也拥有着专业的运营团队，多名金牌经纪人，线上艺人2000余人，在网络艺人的挖掘培养和包装与推广等方面都有着丰富的经验。